Contacts:
Phone: +380 (44) 581-15-51
E-mail: office@gramatskiy.com
Telegram: @GramatskiyLaw
Signal: @Gramatskiy.98
Address:
Ukraine, 01001, Kyiv,
16 Mykhailivska Street
floors 2-4
UKR ENG
Gramatskiy and Partners LF
Contacts:
Phone: +380 (44) 581-15-51
E-mail: office@gramatskiy.com
Telegram: @GramatskiyLaw
Signal: @GramatskiyLaw
Address:
Ukraine, 01001, Kyiv,
16 Mykhailivska Street
floors 2-4

Publications

Analytics. Articles. Comments

20032004200520082009201020112012201320142015201620172018201920202021All years

Ernest GramatskiyIgor ReutovAndrii TrembichOleksandr KovalBorys KarasDenis BoginichIgor KASIANOVVolodymyr KHOMENKOBoris SOLOVIEVAll authors

ПРАВОМЕРНОСТЬ ОТКАЗА В ВЫПЛАТЕ СТРАХОВОГО ВОЗМЕЩЕНИЯ ПО ДОГОВОРАМ СТРАХОВАНИЯ ИМУЩЕСТВА. Юридическая практика, 05.06.2012

Published 05.06.2012 Mykola Voytovich

Любая страховая компания заинтересована привлечь как можно больше премий и сделать как можно меньше страховых выплат.

More


Мой символ веры в право. Юридическая практика, 2012, № 22 (753), 29.05.2012, авторская колонка

Published 29.05.2012 Ernest Gramatskiy

http://pravo.ua/article.php?id=100104337 Краткое содержание предыдущих серий: «мирозданье – лишь страсти разряды, человеческим сердцем накопленной». Среди низложенных авторитетов и ниспровергнутых основ постмодернистского мирозданья я сохраняю идентичность всенародно признанного истребителя скверны одною лишь верою в право как в увеличенный образ человеческой души, внушающий нам саму возможность в нем спасения.

More


Статья «Бренд на птичьих правах». Юридическая практика № 22 (753) от 29.05.2012 года [ожидает перевода]

Published 29.05.2012 Oleksandr Koval

В эпоху доминирования внешнего позиционирования, глобального противостояния брендов и торговых марок, когда деловая репутация становится решающим экономическим фактором, вопрос о юридической формализации средств различения производителей и их товаров, работ и услуг приобретает решающее значение.

More


Метафизика нравов. Юридическая практика, 2012, № 21 (752), 22.05.2012, авторская колонка

Published 22.05.2012 Ernest Gramatskiy

Как повторил за мной однажды мой друг Иммануил: «Дайте человеку все, что он желает, и в то же мгновение он поймет, что это далеко еще не все». В поэтическом переводе с немецкого сие означает: куда работника не целуй, всюду наткнешься на категорический императив.

More


Через подвешение. Бизнес, 21.05.2012

Published 21.05.2012

Дело в том, что на законодательном уровне размер вывески не определен, чем и воспользовалась КГГА, утвердив своим распоряжением №565 от 15.04.11 г.

More


Використання Державного Прапора України. ЛІГА: Закон, 18.05.2012

Published 18.05.2012 Mykola Voytovich

Відповідно до ст. 20 Конституції України Державний Прапор України є одним із державних символів України.

More


Капіталізація фінансових витрат. ЛІГА: Закон, 18.05.2012

Published 18.05.2012 Mykola Voytovich

Згідно з пп. 138.10.5 п. 138.10 ст. 138 Податкового кодексу України (далі – ПК України) до складу витрат платника податку включаються фінансові витрати, до яких належать витрати на нарахування процентів (за користування кредитами та позиками, за випущеними облігаціями та фінансовою орендою)

More


Строковість трудового договору. ЛІГА: Закон, 18.05.2012

Published 18.05.2012 Mykola Voytovich

Статтею 23 Кодексу законів про працю України (далі по тексту – КЗпПУ) передбачено, що трудовий договір може бути укладений на визначений строк, встановлений за погодженням сторін.

More


Скасування реєстрації випуску акцій ліквідованого товариства. ЛІГА: Закон, 18.05.2012

Published 18.05.2012 Mykola Voytovich

Основним нормативно-правовим актом, який регулює порядок дій щодо акцій емітента, який ліквідується, є рішення Державної комісії з цінних паперів та фондового ринку від 30 грудня 1998 року № 222 «Про затвердження Порядку скасування реєстрації випусків акцій та анулювання свідоцтв про реєстрацію випуску акцій» (далі по тексту – Порядок).

More


Повернення трудової книжки та здійснення розрахунку з відсутнім працівником. ЛІГА: Закон, 18.05.2012

Published 18.05.2012 Mykola Voytovich

Статтею 47 Кодексу законів про працю України (далі – КЗпП) встановлений обов’язок роботодавця в день звільнення видати працівникові належно оформлену трудову книжку, крім того необхідно провести з працівником розрахунок по заробітній платі.

More


«««2627282930»»

^